Egyéni és üzleti coaching · tréningek · AI-készségek

Az AI egy eszköz.
A kérdés, hogy ki tartja a kezében.

A gép elveszi a munkád mechanikus részét — és jól teszi. Ami marad, az viszont pontosan az, amiben egyedi vagy, hiszen nem vagy gép: az ítéleted, a hangod, a jelenléted. Ezen dolgozunk együtt.

Görgess

Nem hiszem, hogy az AI elveszi a munkádat. Azt viszont látom, hogy sokan önként adják oda belőle azt a részt, ami miatt érdemes volt csinálni.

A kiemelt téma

Human és AI

Két lista. Az egyik arról szól, mit érdemes megtanulnod a géptől. A másik arról, mit ne adj oda neki soha — mert az te vagy.

Amit tanulj meg készség

  • Hogyan kérdezz. A rossz válasz legtöbbször rossz kérdés. Ez tanulható, és fél óra alatt látványos a különbség.
  • Mit adj oda és mit ne. Ügyféladat, üzleti titok, személyes ügy — hol a határ, és mi történik a bevitt adattal.
  • Hol gyorsít tízszeresére. Vázlat, fordítás, összefoglalás, kutatás előkészítése, unalmas átnézés.
  • Hogyan ellenőrizd. Magabiztosan téved. Aki ezt nem építi be a munkafolyamatába, előbb-utóbb megfizeti.
  • Mikor ne használd. Van, amikor lassabb, drágább és rosszabb. Ezt felismerni önálló készség.

Amit ne bízz rá ez te vagy

  • A döntést. A javaslat nem döntés. A döntésben benne van, hogy vállalod a következményét — a gép nem vállal semmit.
  • Az ítéletet emberekről. Kit veszel fel, kinek adsz még egy esélyt, kivel nem dolgozol többet.
  • A hangodat. Ha minden leveled úgy szól, mint mindenki másé, nem vagy benne. És ezt a másik oldalon megérzik.
  • A nehéz beszélgetéseket. Egy bocsánatkérés, egy köszönet, egy őszinte visszajelzés azért ér valamit, mert kerül valamibe.
  • Az értékrendedet. Arra nincs jó prompt, hogy mi fontos neked.
  • A gondolkodás kellemetlen részét. Ott, ahol zavaros és nehéz — ott nő az ember. Ha azt átugrod, megmarad a szöveg, és elvész a fejlődés.

Az AI-nak nincs mit veszítenie, és nincs kire emlékeznie. Neked van. Ez nem hátrány — ez a munkád lényege.

Szolgáltatások

Négy irány

Nem nyolc doboz egy rácsban. Négy irány, és mindegyik máshonnan indul: magadtól, a pályádtól, a csapatodtól vagy a géptől.

01 · AZ EMBER

Magadról

Ahol a kérdés nem az, hogy mit csinálj, hanem hogy ki csinálja.

  • Life coaching
  • Business coaching
  • Önismeret és figyelem
  • Kiégés, határok, terhelés
02 · A PÁLYA

Munka és karrier

Ha váltanál, ha kerestél és nem találsz, vagy ha hirtelen te lettél a főnök.

  • Karrierváltás
  • Álláskeresés és pozicionálás
  • Önéletrajz, interjú, tárgyalás
  • Első vezetői szerep
03 · A CSAPAT

Együtt dolgozni

Amikor külön-külön mindenki jó, együtt mégsem működik.

  • Csapatépítő tréningek
  • Bizalom és konfliktus
  • Vezetői csapat kísérése
  • Változás, ami megmarad
04 · HUMAN ÉS AI

A gép mint eszköz

Készségek, és az ennél fontosabb kérdés: mit tarts meg magadnak.

  • Egyéni AI-készségek
  • AI-tréning csapatoknak
  • Oktatás, workshopok
  • Mit ne bízz a gépre
Visszatérő témák
Döntés bizonytalanságbanFigyelem és jelenlétHiteles vezetői kommunikáció Értékrend és választásNemet mondaniMit kezdj a sikerrel Visszajelzés adása és fogadásaMi legyen, ha jól megy és mégis üres
A módszer

Figyelem

A coaching nagy része kérdés. De a kérdés csak akkor ér valamit, ha van, aki meghallja — és ez nem olyan magától értetődő, mint hangzik.

A Negyedik út — Gurdjieff és Ouspensky tanítása — abból indul ki, hogy az ember életének nagy része mechanikus. Szokás, reakció, ismételt minta. Nem butaságból: azért, mert a figyelem drága, és a gépies részünk olcsón elvégzi helyettünk a napot. Azt mondja, az ember jellemzően alszik, és néha felébred — és hogy ez a néhány perc az, amiből a változás lesz.

Ez ma különösen érdekes lett. Ami mechanikus, azt a gép átveszi, és jobban csinálja nálunk. Ami marad, az pontosan az, amiben nem vagyunk mechanikusak: az önmegfigyelés, az ítélet, a jelenlét. Vagyis a régi tanítás és az új technológia ugyanarra mutat rá — csak az egyik belülről, a másik kívülről.

A gyakorlat két eszköze egyszerű, és pont ezért nehéz. Az önmegfigyelés: nézd meg, mit csinálsz, miközben csinálod, ítélet nélkül. Az önemlékezés: tudd, hogy épp most itt vagy, miközben a dolog történik.

GondolkodásAmivel magyarázod magadnak a döntéseidet — általában utólag.
ÉrzésAmi gyorsabb a gondolatnál, és legtöbbször ez dönt helyetted.
TestAmi tudja a választ, mielőtt kimondanád. Feszülés, légzés, tartás.

Nem vallás és nem terápia. Figyelemgyakorlás, aminek a hatása a hétfő reggeli megbeszélésen is látszik. Aki nem kéri, annak nem beszélek róla: a coaching e nélkül is működik. Akinek viszont fontos, azzal ezen keresztül jutunk a legmélyebbre.

Híd sziluettje alkonyatkor, piros és zöld jelzőfénnyel, a víz tükrözi őket
Két lámpa

Nem kell látnod az egész öblöt

Sötétben a hajó nem a partot nézi. Két fényt lát — egy pirosat és egy zöldet —, és az elég ahhoz, hogy átmenjen a híd alatt. Nem azért, mert közben kivilágosodott, hanem mert van két pont, amihez tartani tudja magát.

A közös munkában is ritkán világítjuk be az egész életedet. Elég két biztos pont: hol vagy most valójában, és mi az, ami felé el akarsz indulni. A kettő közti szakasz menet közben lesz látható — de csak akkor, ha tényleg elindulsz.

A gyakorlat

A jelen nem a hegytetőn kezdődik

Ott kezdődik, ahol épp vagy. Egy ablakpárkányon, egy hétfő reggelen, két megbeszélés között. A figyelem nem helyszín kérdése — gyakorlás kérdése.

Reggeli forgalom egy négysávos úton, a felhők mögül kitörő napfénnyel
Egy hétfő reggel, út a munkába
Leánykökörcsin kék, szőrös virágai a száraz fűben, közelről
Piros pipacsok és lila mákvirágok egy sűrű, zöld réten
Üres fa kerti szék a köves parton, előtte a türkiz tenger
Rólam

Pápay Miklós vagyok

Pápay Miklós, coach
Pápay Miklós · coach

Hivatásos coach képesítésemet a GROW-nál szereztem, és évek óta dolgozom tanítványokkal — jelenleg is többen járnak hozzám.

Amiben hiszek, egyetlen szóban: jelen. A nehézségeink nagy része abból jön, hogy máshol vagyunk, mint ahol épp lennünk kellene — a tegnapi beszélgetésben, a holnapi határidőben, bárhol, csak nem itt. A másik szó az egyensúly: test, lélek és elme együtt. Ha az egyik kibillen, a másik kettő viszi a terhet, és előbb-utóbb az is megadja magát.

A célom, hogy megtaláld a saját nyugodt belső környezetedet, és onnan nézz a dolgaidra. Ehhez nem kell kolostorba vonulnod: a mostani hétköznapjaidban érhető el, a munkáddal, a családoddal, a kapcsolataiddal együtt. Fegyelmezett munka nélkül viszont nem megy, erre fel kell készülnöd.

Amit adok, az egy eszközkészlet. Nem motiváció és nem jó tanács: használható eszközök ahhoz, hogy arra tudj figyelni, ami fontos, és ne arra, ami csak hangos.

Az élet egy utazás két pont között. Hogy hol van a két pont, azt nem mi választjuk — azt viszont igen, hogy milyen az út közöttük. Tudatosabb, hatékonyabb, boldogabb. Ez a közös munkánk tárgya.

És egy mondat, amit sokszor elmondok: csak annyira értünk másokat, amennyire magunkat értjük. Ezért kezdünk mindig veled — akkor is, ha a kérdés eredetileg a csapatodról, a főnöködről vagy a párodról szólt.

Bármit teszel, a legjobb tudásod szerint tedd. Mindegy, hogy a család, a párkapcsolat, a hobbi vagy a munkahely a környezet: ugyanaz az ember vagy mindegyikben.

Üres út fut egy hajnali, narancsszínű horizont felé
A két pontot nem mi választjuk. Az utat közöttük igen.
Őszintén

Kinek való, és kinek nem

Jobb az elején tisztázni. Az első beszélgetés úgyis nagyrészt erről szól.

Neked való, ha…

  • Változtatnál, de nem tudod, hol kezdd — és már jó ideje így van.
  • Kívülről jól mennek a dolgaid, belülről mégis üres.
  • Vezető lettél, és ezt soha senki nem tanította meg neked.
  • A csapatod jó emberekből áll, mégsem működik együtt.
  • Az AI-tól vagy félsz, vagy túl sokat vársz tőle — és szeretnéd végre józanul látni.
  • Kész vagy olyasmit is meghallani, amit nem szívesen hallasz.

Nem neked való, ha…

  • Gyors receptet keresel. Nincs. Aki ad, az nem ismeri a helyzetedet.
  • Azt várod, hogy megmondjam, mit csinálj. Nem fogom — nem azért, mert titkolózom, hanem mert az a te dolgod.
  • Valaki más küldött ide. Ebből ritkán lesz valami.
  • Krízisben vagy. Ott orvos vagy pszichológus kell, nem coach — és ha ezt látom, az első beszélgetésen megmondom, és segítek megtalálni a megfelelő embert.
Hogyan dolgozunk

Négy lépés, semmi varázslat

01Ismerkedő beszélgetésHarminc perc, díjmentes, kötelezettség nélkül. Kiderül, van-e miről, és hogy én vagyok-e a megfelelő ember. Ha nem, megmondom.
02Cél és keretHova akarsz eljutni, hány alkalom alatt, és miről fogjuk tudni, hogy sikerült. Konkrétan, leírva.
03A munkaJellemzően hat-nyolc alkalom, kéthetente. Közte feladat — nem házi feladat, hanem megfigyelés. A változás a két alkalom között történik.
04LezárásMi változott, mi nem, és hogyan viszed tovább egyedül. A cél nem az, hogy visszajárj, hanem hogy ne kelljen.
Kapcsolat

Kezdjük egy beszélgetéssel

Harminc perc, díjmentes. Írj vagy hívj — és mondd el két mondatban, hol tartasz.

E-mail miklos.papay@primeaitechconsulting.com
Telefon +36 30 222 2292

A beszélgetés online vagy személyesen is lehet. Tréninget és workshopot a cég telephelyén is tartok.